4月15日下午，省政府新闻办举行“智汇潇湘 才聚湖南”2026年湖南省促进高校毕业生就业创业行动新闻发布会。省人力资源社会保障厅、省委组织部、省教育厅有关负责同志发布新闻或答记者问。
今年“智汇潇湘 才聚湖南”行动有哪些特点？湖南如何“圈粉”青年人才？发布会上释放的信号值得关注。
求实效：
安排现场面试、签约，跟踪问效
2025年“智汇潇湘 才聚湖南”行动吸引省内外超480所高校、10.5万余名学子参与。
省人力资源社会保障厅党组成员、副厅长周光明介绍，按照省委、省政府的部署安排，湖南自今年4月起启动“智汇潇湘 才聚湖南”行动，在全省全域、省外重点城市开展系列招聘引才、创业支持活动。今年的行动主要有四个鲜明特点。
留才于湘和引才来湘并重。在省内，将设置1个全省综合性招聘主会场、3个片区分会场，举办9场行业性专场招聘。省领导还将带队赴广州、杭州、重庆、北京、上海等5个高校聚集的城市开展定向招才。
岗位归集和政策供给并重。截至目前，全省通过“留湘来湘就业服务平台”，共归集7200余家单位、25.6万个招聘岗位，信息同步覆盖省内120余所高校及省外重点院校就业网站。推出支持高校毕业生等青年留湘来湘就业创业“五有”举措——即有优质的就业岗位、有系统的创业支持、有特色的引才政策、有贴心的生活保障、有综合的服务平台。
就业服务和创业赋能并重。就业方面，在集中招聘现场优化布局，突出现场面试与现场签约，设置相应的区域，进一步提升招聘效率；持续开展常态化招聘活动。创业方面，持续推进大学生创业“七个一”行动，举办第二届“金种子杯”大学生创业大赛、“创赢未来”湖南选拔赛，全方位激发青年创新创业活力。
调查问需和随访问效并重。活动全面启动前，统筹运用多种方式开展调研，覆盖省内外100余所高校、超25万名求职毕业生及1800余家用人单位。进一步健全招聘工作的跟踪问效机制，明确用人单位对应聘者的简历审核应在10天内反馈，15个工作日内须确定签约留用情况。
重服务：
注重岗位质量和求职者体验
记者从发布会上了解到，4月18日至19日，将举行“智汇潇湘 才聚湖南”2026年行动启动暨全省联动综合性招聘活动。
省人力资源社会保障厅党组成员、副厅长焦华芳介绍，活动主会场设湖南大学、湖南师范大学，为期2天。另外，在岳阳、衡阳、怀化分别设置湘北、湘南、湘西片区会场。有如下特点与安排——
坚持需求导向，精准归集就业岗位。主会场共汇集655家用人单位、1.29万个岗位，年薪10万元以上的岗位占比超过六成。从岗位类型来看，既有科技研发、技能实操类岗位，也有市场管理、创意设计类等岗位，力求满足多样化的求职需求。岗位设置紧密结合湖南12条重点产业链发展需求。
突出服务集成，提升现场求职体验。活动现场设置了多个功能区，为现场求职的毕业生提供全链条的就业服务。其中，面试签约区创新设置若干面试间，可在现场面试后直接发放签约意向书；综合服务区聚焦AI体验、政策咨询、云端直播、就业指导、创业对接及现场导览等六大板块，省直部门政策咨询团将面对面解答人才引进、安家补贴等政策。
展现发展蓝图，增强聚才留湘引力。专门设置湘遇未来展示区，全景式展示14个市州的产业机遇与发展活力。主会场之外，湘北、湘南、湘西片区分别组织200家优质企事业单位参加专场招聘，全省14个市州联动发力，线上累计归集25.57万个岗位，方便求职者“就近选场”“线上选岗”。
谋长远：
湖南将这样“圈粉”青年
新闻发布会现场，湖南建设年轻人友好省份、支持大学生创业的成效、举措受到关注。
如何推进年轻人友好省份建设，持续擦亮湖南“低成本创业、高品质生活”这一金字招牌？
持续做好选调生选拔、公务员招录工作，支持国有企业拿出更多岗位招聘高校毕业生等青年人才，每年开发10万个左右实习见习岗位，实施青年人才省校合作培养行动，依托“青年之家”“青年夜校”等载体服务青年人才……省委组织部部务委员、省公务员局局长(兼)龙峰列出务实举措。
湖南深入推进支持大学生创业“七个一”行动，取得了什么成效？省委教育工委委员，省教育厅党组成员、副厅长孙传贵分享了一组数据：截至今年3月底，全省大学生创办经营主体在册数较2024年9月以来新增21991个，其中全省大学生创办企业在册数新增10362个，分别增长70.88%、66.05%。
孙传贵表示，下一步，省教育厅将会同相关部门在创业政策集成、投资基金扩容、孵化基地提质、导师机制优化、创业课程升级、以赛促创转化、全球宣传引流等方面更加打开格局和思路，努力将湖南打造为大学生创新创业高地。
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