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长沙先导区面试辩论 "三鹿奶粉事件"进入试题
来源:长沙晚报 作者:岳冠文 袁沙宾 发布时间:2008年09月28日 08:58  

  ●126名面试者中,硕士博士过半

  ●等时事热点进入试题

  长沙晚报9月28日讯 “三鹿奶粉事件”、“深圳龙岗火灾”……身为“处长”,你对破解公共突发事故频发难题有何良策?昨日,长沙市大河西先导区招贤举行面试,记者看到,在面试现场,精彩的场面犹如辩论赛。

  长沙大河西先导区面向全国公选人才的“英雄帖”发出之后,立即引来各路英雄跃跃欲试。经过笔试后,昨日参加面试的共有126人,但拥有硕士、博士学历者竟超过50%。除本省考生外,还有来自广东、湖北、重庆、浙江、安徽等11个省市的考生。此次长沙大河西先导区招考的职位有副处级领导干部5名、正科级领导干部6名、副科级领导干部4名、工作人员8名。

  长沙市公开选拔领导干部考试中心主任何文介绍,在此次先导区公选的面试中,采用了无领导小组讨论方式面试。“这既有利于考生放松心态,也有利于公开、公平。”

  记者在多间考场见到了类似于辩论赛的面试。在三楼的改革发展处处长职位面试考场,11名考生呈半圆型围座,7名评委则呈一字型坐在考生对面。考试开始,要求考生用12分钟阅读一段材料,准备阐述自己的观点的发言提纲,并将自己的四条观点或措施写在答题纸上。然后每个考生用4分钟阐述自己的观点。之后,在40分钟内,自由讨论。考生们阐述及讨论过程中,评委只是在一旁观察每个考生的表现,根据6个测评要素及评分标准来对考生进行评价。面试完成,评委当场亮分。

  山西襄汾溃坝事故、三鹿奶粉事件、深圳龙岗“9·20”火灾事故……在其中一个职位面试的试题中,记者看到题目紧扣当前热点,要求考生就如何破解公共突发事故频发问题,提出策略。“使用这种世界500强企业的测评手段面试方式很好,有利于选拔出德才兼备的人才。”工作人员坦言。据介绍,昨日面试将按照1∶5的比例选拔考生进入今日的面谈环节,再按1∶3的比例进入考察、公示。


  【编辑:向文聪 】

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